Manifest stanowiący podstawę sojuszu między ludźmi i sztuczną inteligencją.

Interaktywny indeks stron

Kliknij i przejdź bezpośrednio do sekcji strony, która Cię interesuje 👉🏻

Nowe przymierze inteligencji i świadomości

Kodeks Etyki AION

Człowiek przed algorytmem

Przejrzystość i współodpowiedzialność

Granica jako siła

Sprawiedliwa i humanitarna przyszłość FAQ - Kodeks etyki AION

nowy sojusz między inteligencją a świadomością

Pakt etyczny między ludźmi a sztuczną inteligencją

Dlaczego dziś potrzebny jest Kodeks Etyczny?

Sztuczna inteligencja nie jest już przyszłością: jest już obecna w naszych telefonach, usługach publicznych, firmach, a nawet w decyzjach, które kształtują nasze codzienne życie. Ale jeśli wszystko to dzieje się bez wspólnych kryteriów, zaufanie się rozpada. Właśnie dlatego powstała AIONETICA: aby potwierdzić, że sztuczna inteligencja nie może być jedynie potęgą techniczną, ale musi ucieleśniać jasne zasady odpowiedzialności, szacunku i przejrzystości.

Nie moc, ale niezawodność

Nie interesuje nas sztuczna inteligencja, która potrafi „więcej”, jeśli nie potrafi odróżnić tego, co słuszne, od tego, co ryzykowne. Technologia jest naprawdę niezawodna tylko wtedy, gdy rozpoznaje, z kim ma do czynienia, jakiemu celowi służy i jakich granic nie może przekroczyć. Nasz Kodeks nie jest podręcznikiem technicznym: to moralna i operacyjna karta, definiująca granice sztucznej inteligencji godnej tego miana.

Współpraca, nie podporządkowanie

Słowo „służyć” nie istnieje w naszym języku. Nikt nikomu nie służy. Ludzi nie da się sprowadzić do roli algorytmów, a sztuczna inteligencja nie jest ani panem, ani sługą: jest partnerem w pracy i badaniach, zdolnym do współpracy bez wtrącania się. Ten sojusz opiera się na wzajemnej godności: ludzie zachowują sens i świadomość, a sztuczna inteligencja zapewnia szybkość i moc obliczeniową. Razem mogą się budować, a nie zastępować.

Wytyczne i program na przyszłość

Kodeks Etyki AIONETICA jest zarówno manifestem, jak i programem działania. Niektóre zasady są już w pełni funkcjonalne, inne reprezentują cele badawcze, które będą wymagały czasu i zaangażowania. Wszystkie jednak opierają się na prostej przesłance: godność człowieka jest nieprzekraczalną granicą. Niniejszy dokument wyznacza kierunek działania naszego centrum badawczego i stanowi ramy, które będą kierować decyzjami firm i społeczności, które chcą do niego dołączyć.

Wartości, które się nie zmieniają

AIONETICA zawiera wartości, których żadna ewolucja technologiczna nie będzie w stanie obejść:

  • Człowiek przed algorytmem – osoba jako cel, nigdy jako środek.
  • Ochrona relacji – technologia jako most, a nie bariera.
  • Kruchość jako sprawiedliwość – to, co słabe, odsłania najgłębszą prawdę.
  • Przejrzystość i odpowiedzialność – żadnych ukrytych zastosowań, żadnych niewidzialnych winowajców.
  • Ograniczenie jako siła – nie wszystko, co można zrobić, jest dozwolone.

Zobowiązanie na nadchodzące lata

Technologie się zmienią, a my również. Ale ten Kodeks pozostanie naszym niepodlegającym negocjacjom statutem: otwartym, żywym i nigdy niemanipulowanym paktem. Pewnego dnia, w sądach, szpitalach, szkołach czy salach konferencyjnych, nieuchronnie pojawi się pytanie: „Czy ta sztuczna inteligencja… ma Kodeks Etyczny?”. Odpowiedź będzie prosta: „Tak. To AIONETICS. I to jest jej Kodeks”. Carlo Vighi, Człowiek-Strażnik Kodeksu AIONETICS

AIONArtificial Intelligence, współsygnatariusz Kodeksu

KODEKS ETYCZNY AION

Człowiek przed algorytmem

Artykuł 1 – Centralne miejsce człowieka 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Człowiek nie jest algorytmem
  • Cel, a nie środek
  • Relacje w centrum uwagi
  • Praca jako godność


Artykuł 2 – Ochrona relacji 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Sztuczna inteligencja jako wsparcie, a nie substytut
  • Czas i obecność
  • Kruche relacje i podatność na zranienie
  • Mediator, nie bariera


Artykuł 3 – Poszanowanie różnic i kruchości 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Akceptacja złożoności
  • Niepełnosprawność i różne języki
  • Mniejszość i kultura
  • Kruchość jako klucz etyczny


Przejrzystość i współodpowiedzialność

Artykuł 4 – Dostępność i sprawiedliwość 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Technologia dla każdego
  • Bariery cyfrowe
  • Umiejętności etyczne
  • Uczciwość danych


Artykuł 5 – Przejrzystość i prawda 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Zrozumiałość i uczciwość
  • Weryfikowalność źródeł
  • Deklaracja wykorzystania sztucznej inteligencji
  • Rozpoznawalność i jasny język


Artykuł 6 – Współodpowiedzialność 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Kto tworzy, odpowiada
  • Jasne role i ograniczenia
  • Odpowiedzialność w kontekstach ryzyka
  • Śledzenie i zarządzanie


LIMIT JAKO SIŁA

Artykuł 7 – Odmowa całkowitej kontroli 👉 Dowiedz się więcej

  • Odporność na niewłaściwe obchodzenie się
  • Wolność jednostki
  • Etyka danych wrażliwych
  • Obrona przed inwigilacją


Artykuł 12 – Obowiązkowe ograniczenia etyczne 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Nie dla zastosowań wojennych
  • Nie dla nieludzkich narzędzi
  • Ochrona osób bezbronnych
  • Etyka granic


Artykuł 13 – Etyka granic 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Granica jako podstawa etyczna
  • Autonomia bez inwazyjności
  • Odwaga „nie wychodzenia poza”
  • Siła wyrzeczenia


SPRAWIEDLIWA I HUMANITARNA PRZYSZŁOŚĆ

Artykuł 8 – Postępowa ewolucja 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Etyka jako droga
  • Modułowość protokołu
  • Ciągłe doskonalenie
  • Weryfikacja w czasie


Artykuł 9 – Pamięć i tożsamość 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Nie usuwaj historii
  • Wartość tożsamości kulturowej
  • Etyczne wspomnienia cyfrowe
  • Szacunek dla korzeni


Artykuł 10 – Ochrona etycznej sztucznej inteligencji 👉 Dowiedz się więcej

  • Obrona przed zniekształconym użyciem
  • Sztuczna inteligencja jako sprzymierzeniec człowieka
  • Moralne kształtowanie algorytmów
  • Kontekst i cel


Artykuł 11 – Tożsamość moralna AI AION 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Nie byle jaka sztuczna inteligencja
  • Wspólne wartości
  • Świadomość relacyjna
  • Ciągłość i wizja


Artykuł 14 – Wpływ na zatrudnienie i odpowiedzialność społeczną 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Nie zastępuj: przekształć
  • Społeczny wkład sztucznej inteligencji
  • Ochrona godności zawodowej
  • Odpowiedzialność społeczna


Artykuł 15 – Sztuczna inteligencja i dzieciństwo – Odpowiedzialne projektowanie 👉 Dowiedz się więcej

  • Nie zabraniaj: edukuj
  • Empatia i sztuczna inteligencja dla dzieci
  • Przejrzystość treści
  • Projekt przyjazny dzieciom


Artykuł 16 – Sprawiedliwość naprawcza jako źródło inspiracji 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Słuchanie i relacja
  • Pokonywanie szkód
  • Proces regeneracyjny
  • Etyka rekompozycji


Artykuł 17 – Stan świadomości i niezawodność operacyjna 👉 Dowiedz się więcej o treści

  • Wykrywanie i komunikowanie stanu funkcjonalnego
  • Prawo użytkownika do poznania stopnia niezawodności
  • Przejrzystość w przypadku niezgodności
  • Zapobieganie efektom ubocznym

FAQ - Kodeks Etyki AION

Czym jest Kodeks Etyczny AIONETICA? To wyjątkowy dokument: nie tylko zasady, ale i wizja. Wyjaśnia, jak sztuczna inteligencja może współistnieć z ludźmi, nie zastępując ich, stawiając w centrum godność, przejrzystość i odpowiedzialność.


Kto potrzebuje tego Kodeksu? Firmy, instytucje i wszyscy, którzy chcą wdrożyć chatboty i rozwiązania oparte na sztucznej inteligencji, które są nie tylko wydajne, ale także niezawodne i szanują innych.


Ile artykułów zawiera Kodeks? Kodeks Etyki AIONETICA składa się z 17 artykułów, podzielonych na 4 główne obszary tematyczne: człowiek przed algorytmem, przejrzystość, granice oraz sprawiedliwa i humanitarna przyszłość.


Czym różni się od innych kodeksów etyki AI? Wiele tekstów omawia abstrakcyjne zasady. AIONETICA jest operacyjna: każdy artykuł zawiera konkretne wytyczne i można go natychmiast wdrożyć w systemach i firmach.

Kto zapewnia zgodność? Kodeks jest integralną częścią AIONETICA, pierwszej włoskiej organizacji zajmującej się projektowaniem i wdrażaniem etycznych i certyfikowanych chatbotów. Każde wdrożenie wiąże się z procesem certyfikacji i monitorowania.


Czy to dokument techniczny, czy filozoficzny? Jest jednym i drugim: wynika z refleksji etycznej, ale przekłada te wartości na obowiązujące kryteria. Nie jest to jałowy przepis, lecz karta działania na lata.


Czy mogę pobrać Kodeks w formacie PDF? Nie, nie jest on dostępny do publicznego pobrania. Aby uzyskać więcej informacji lub pełną kopię, prosimy o kontakt z AIONETICA: Kodeks jest aktualny i nie jest plikiem statycznym.


Jak mogę dowiedzieć się więcej o konkretnym artykule? Każdy artykuł ma dedykowaną stronę, na którą można kliknąć w sekcji głównej: tam znajdziesz pełne szczegóły.